Bachelor Développement Durable, Spécialisation Communication

La transformation de notre société vers un avenir plus durable passe par la sensibilisation et l’éducation de chacun aux enjeux du développement durable. La communication, qu’elle soit opérationnelle, digital ou interne, joue un rôle primordial dans la construction d’un monde responsable.

Désormais, les consommateurs ressentent le besoin d’être rassurés dans leurs choix de produits et services. La transparence, l’éthique et la durabilité sont aujourd’hui les mots d’ordre.

Face à cette prise de conscience, les entreprises se doivent de suivre le pas et d’impulser le changement aux côtés de profils dotés d’une double compétence en communication et développement durable. Notre Bachelor Développement Durable spécialisée en communication* vous prépare aux compétences essentielles pour réaliser une communication responsable et éco-conçue, tant dans ses techniques que dans ses messages

* Titre de "Chargé de communication" délivré par ESGCV -IICP, NSF 320 -niveau 6. Enregistré au RNCP sous le numéro 37766 par décision du Directeur Général de France Compétences en date du 19/07/2023.

90% des étudiants sont en poste dans les 6 mois suivant leur expertise (promotion 2021).

Objectifs

Cette formation vous prépare à l’obtention du Titre de « Chargé.e de communication ». A l’issue de cette formation, vous aurez acquis des compétences en communication à savoir :

• Déployer une stratégie de communication interne et externe
• Elaborer un dispositif de communication 
• Piloter un projet de communication 

Ainsi qu’une double-expertise qui vous permettra d’adapter votre communication aux spécificités du développement durable : 

• Organiser un événement fédérateur sur le thème de la transition écologique
• Identifier les enjeux liés au réchauffement climatique et aux limites planétaires
• Concevoir et utiliser des outils d’analyse de la durabilité en entreprise (empreinte carbone, reporting ESG…) et identifier les leviers d’action.
• Être au fait de la règlementation actuelle, nationale et internationale en terme de développement durable grâce à une méthode de veille efficace

Modalités d'évaluation

L’évaluation pédagogique se fait au cours de l'année selon plusieurs critères adaptés au type de modules/cours, principalement sous forme de :

• Semaine de certification (évaluation des compétences acquissent au cours de la formation) 
• Contrôle continu (Travaux de groupe, projets pédagogiques, DST...)
• Rapport d’expérience et d’activité professionnelle, lié au stage en entreprise ou en association, à l’alternance ou à l’expérience professionnelle (formation continue) 
• Cas pratique et mises en situation professionnelles portant sur des entreprises ou associations
• Expérience de bénévolat

Candidat en situation de handicap : Dans le cadre du respect du règlement d'examen, tout candidat peut saisir le référent handicap du certificateur pour aménager les modalités d'évaluation et obtenir l’assistance d’un tiers lors de l’évaluation. 

Les supports et le matériel nécessaires à la réalisation des évaluations pourront être adaptés. Sur conseil du référent handicap et dans le respect des spécifications du référentiel, le format de la modalité pourra être adaptée. 

Sur avis motivé du référent handicap le jury de certification peut décider d’exempter le candidat de certains critères d’évaluation, dans la mesure où cela ne remet pas en question la capacité professionnelle globale du candidat, si le critère au regard de la nature du handicap n'a pas vocation à s'appliquer dans la pratique professionnelle future du candidat.

Ces deux critères étant cumulatifs.